台湾労働部(労働省)は8日、プリント基板(PCB)大手が給与を支払わず従業員に休暇を強制取得させる「無給休暇」を約100人を対象に実施し、報告を怠ったとして処罰を受ける見通しであることを明らかにした。企業名は明らかにしていないが、台湾PCB大手の欣興電子(ユニマイクロン)と関連があるとの見方が出ている。中央通信社が伝えた。
労働部は、無給休暇を実施した企業数と対象者数が同日までに1,983社、1万5,707人になったと発表。このうち約100人はPCB大手で、報告を怠ったため地方政府から処罰を受ける見通しだと説明した。
欣興はメディアに対し、いまだ地元当局から処置についての通知を受けていないとした上で、「処置の内容にかかわらず、尊重し謙虚に受け止める。従業員とのコミュニケーションを強化し、同様の事件の発生を防ぐ」とコメントした。
欣興は先ごろ、従業員に給与を支払わない休暇を取得させたと伝えられていた際に「強制するものではない」と強調していた。
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台湾情報
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ビジネス全般人事労務