インドネシア政府は2030年に国民の健康保険の加入率100%を目指す方針だ。23~24年の社会保障ロードマップ(行程表)に関する大統領令『23年第36号』(6月16日付公布・施行)で定めた。
20年時点で82.1%の健康保険の加入率を24年に98%(約2億7,400万人)にまで引き上げ、30年に100%の達成を目指す。労災補償、死亡保障についても30年に100%を目標とする。
一方、20年時点で加入率が2割以下の養老保障(JHT)や年金保障は、24年でそれぞれ54%、33%に引き上げ、30年には85%、50%にまで引き上げる計画だ。
5日付コンタンによると、労働組合によって組織される、社会保障機関(BPJS)ウオッチで権利擁護コーディネーターを務めるティンブル氏は、ロードマップの内容について評価する姿勢を示した。一方で、加入者拡大に向けた関連機関の真剣度が問われると指摘。死亡保障や養老保障などの加入率には現在、大きな進展がみられていないとし、オンラインタクシーの運転手などを含むインフォーマルセクターで働く労働者をカバーしなければならないとの考えを述べた。今回の大統領令で、加入者の増加に向けた動きが活発化しなければ、目標の達成は困難になるとの考えを示した。
object(WP_Post)#9817 (24) {
["ID"]=>
int(14312)
["post_author"]=>
string(1) "3"
["post_date"]=>
string(19) "2023-07-06 00:00:00"
["post_date_gmt"]=>
string(19) "2023-07-05 15:00:00"
["post_content"]=>
string(1773) "インドネシア政府は2030年に国民の健康保険の加入率100%を目指す方針だ。23~24年の社会保障ロードマップ(行程表)に関する大統領令『23年第36号』(6月16日付公布・施行)で定めた。
20年時点で82.1%の健康保険の加入率を24年に98%(約2億7,400万人)にまで引き上げ、30年に100%の達成を目指す。労災補償、死亡保障についても30年に100%を目標とする。
一方、20年時点で加入率が2割以下の養老保障(JHT)や年金保障は、24年でそれぞれ54%、33%に引き上げ、30年には85%、50%にまで引き上げる計画だ。
5日付コンタンによると、労働組合によって組織される、社会保障機関(BPJS)ウオッチで権利擁護コーディネーターを務めるティンブル氏は、ロードマップの内容について評価する姿勢を示した。一方で、加入者拡大に向けた関連機関の真剣度が問われると指摘。死亡保障や養老保障などの加入率には現在、大きな進展がみられていないとし、オンラインタクシーの運転手などを含むインフォーマルセクターで働く労働者をカバーしなければならないとの考えを述べた。今回の大統領令で、加入者の増加に向けた動きが活発化しなければ、目標の達成は困難になるとの考えを示した。
"
["post_title"]=>
string(56) "健康保険加入、30年に100%達成へ=行程表"
["post_excerpt"]=>
string(0) ""
["post_status"]=>
string(7) "publish"
["comment_status"]=>
string(4) "open"
["ping_status"]=>
string(4) "open"
["post_password"]=>
string(0) ""
["post_name"]=>
string(158) "%e5%81%a5%e5%ba%b7%e4%bf%9d%e9%99%ba%e5%8a%a0%e5%85%a5%e3%80%8130%e5%b9%b4%e3%81%ab100%ef%bc%85%e9%81%94%e6%88%90%e3%81%b8%ef%bc%9d%e8%a1%8c%e7%a8%8b%e8%a1%a8"
["to_ping"]=>
string(0) ""
["pinged"]=>
string(0) ""
["post_modified"]=>
string(19) "2023-07-06 04:00:08"
["post_modified_gmt"]=>
string(19) "2023-07-05 19:00:08"
["post_content_filtered"]=>
string(0) ""
["post_parent"]=>
int(0)
["guid"]=>
string(34) "https://nnaglobalnavi.com/?p=14312"
["menu_order"]=>
int(0)
["post_type"]=>
string(4) "post"
["post_mime_type"]=>
string(0) ""
["comment_count"]=>
string(1) "0"
["filter"]=>
string(3) "raw"
}
- 国・地域別
-
インドネシア情報
- 内容別
-
ビジネス全般人事労務